– Ett av min starkaste minnen från Integralt Ledarskap, är hur vi i små grupper berättade om oss själva och drog upp våra livslinjer. Och det gick inte att fejka, man blev genomskådad direkt. Ärlighet är den bästa grunden för att lära känna sig själv och kunna leda andra, säger Michael Lagerbäck.
Michael Lagerbäck har varit med och skapat Memira, Sveriges största företag inom ögonkirurgi med ett 30-tal kliniker över hela landet. Som optiker med starkt intresse för marknadsföring och ledarskap, blev han så småningom VD och började samarbeta med Petrina & Partners via Integralt ledarskap i norrbottniska Älvsbyn 2011.
– Det blev totalt 11 dagar i tre omgångar om tre dagar, plus en tvådagarsuppföljning under hösten 2011. Och jag måste säga att det är en av de bästa saker jag gjort i mitt liv. Helt ovärderligt för mig själv och mitt ledarskap.
Att få deltagarna att våga öppna sig själva, var en både krävande och utmanande process, minns Michael Lagerbäck. Med enkla verktyg och övningar skapades ändå snabbt en gemenskap och tillit, nödvändigt för att våga diskutera sina egna grundläggande värderingar, normer och attityder.
– Jag blev mycket bättre på att förstå människor när jag förstod mig själv. Som ledare blev jag tydligare, mer nyanserad och effektiv; en form av relationsanpassat ledarskap jag inte förstått tidigare. Och det mest glädjande av allt – det uppskattades mycket av mina medarbetare och jag fick väldigt positiv återkoppling.
Uppdraget för Petrina & Partners utökades även med att Jan Esensjö under en period anlitades som tf chef vid dotterbolaget i Danmark, där man hade problem i ledningsgruppen.
– Vi behövde ett par friska, externa ögon och fick snabbt en analys av det som inte fungerade. Då kunde vi agera och skapa en mer homogen ledningsgrupp. Vårt samarbete har även innefattat inspirationsföreläsningar och personlig coaching av våra medarbetare, förklarar Michael Lagerbäck.
Idag är Michael Lagerbäck vd för tandvårdskedjan Orasolv, börsnoterat med en omsättning på drygt 100 Mkr. Man har nio kliniker runt om i Sverige och siktar på ett 20-tal om några år.
– Ännu en spännande etableringsresa, likt den vi gjorde med Memira. Och samarbetet med Petrina & Partners fortsätter. De har ett genuint intresse för kunden, är trygga och kompetenta. Samtidigt ställer de höga krav på deltagarnas personliga vilja att delta i förändringsprocessen – annars tackar man nej. Så ska professionella konsulter jobba, säger Michael Lagerbäck.